De cultuur van een organisatie bepaalt hoe mensen samenwerken, beslissingen nemen en omgaan met verandering. Maar wat doe je als je die cultuur wil veranderen? Welke aanpak kies je en past bij jouw organisatie en hoe zorg je ervoor dat die veranderingen blijvend zijn? Hoe creëer je een organisatie cultuur waar mensen zich vrij voelen om zich uit te spreken, zich gewaardeerd voelen, gemotiveerd zijn en optimaal presteren. Met deze workshop bieden wij inzichten en een praktijkgerichte aanpak voor duurzame cultuur- en gedragsverandering. Leidinggevenden, managers en teamleden leren hoe je samen kan werken aan een duurzame cultuur verandering.
Onderwerpen van de training Cultuur en Veranderen
- Inzicht in cultuur en gedrag
- Leidinggeven aan cultuurverandering
- Psychologische veiligheid
- Beïnvloeding van gedrag in teams en organisaties
- Veranderaanpak: 5 stappen
- Motivatie en weerstand
Wat leer je en wat levert het op?
Je krijgt inzicht in gedrag en cultuur en je ontdekt welke gedragsproblemen veel voorkomen in organisaties en welke onderliggende cultuurpatronen daarbij een rol spelen. Je ontdekt hoe jij leiding kan geven aan cultuurverandering die past bij jouw organisatie. Je leert hoe je kunt werken aan psychologische veiligheid en begrijpt waarom dit de basis vormt voor motivatie, kennisdeling, innovatie en prestatie. Je leert hoe je aan de hand van 5 veranderkundige vragen je een effectief veranderproces kan inrichten en je medewerkers kunt verbinden aan de veranderopgave.
Opbouw programma
De workshop bestaat uit 2 modules verspreid over 4 maanden. Elke module bestaat uit 2 dagen en in de tussenliggende periode ga je aan de slag met het in de praktijk brengen van de theorie en aan de slag met je eigen casuïstiek.
Onze visie op ontwikkelen/opleiden
Opleiden heeft alleen nut als het zorgt voor blijvende gedragsverandering. In elk leerbijeenkomst richten wij ons op de 4 pijlers die zorgen voor een blijvend effect: inzicht, proces(kennis), vaardigheden en gedrag. Wij hebben een unieke beproefde aanpak ontwikkeld: het ISA Effect Traject.
Maatwerk & in-company
Wij geven maatwerk trainingen/workshops (in-company) die naadloos aansluiten bij de cultuur, doelen en uitdagingen van jouw organisatie en team.
Onze trainers uit de praktijk
Onze trainers hebben kennis en ervaring op het gebied van verandermanagement en het begeleiden van verandertrajecten. Daardoor begrijpen zij als geen ander dat de praktijk soms weerbarstiger is dan het lijkt. ISA trainers zijn als geen ander in staat om mensen blijvend in beweging te krijgen.
Meer weten over de training Cultuur en Veranderen?
Wil je meer informatie? Klik dan op de button informatie & vragen, vraag direct een vrijblijvend voorstel aan of neem telefonisch contact op met een van onze trainers/consultants op 033-433 2400 of mail info@isatraining.nl.